Skuteczne rozwiązanie stosunku pracy z pracownikiem

Książka

W koszyku

Skuteczne rozwiązanie stosunku pracy z pracownikiem / Kalina Sochacka. - Stan prawny maj 2012 r. - Warszawa : Wydawnictwo C. H. Beck, 2012. - VIII, 75 stron ; 21 cm.

(Biblioteka Monitora Prawa Pracy.)

Autor

Sochacka Kalina.

Forma i typ

Książki Publikacje popularnonaukowe

Temat

Rozwiązanie umowy o pracę Polska

Gatunek

Poradnik

Dziedzina i ujęcie

Prawo i wymiar sprawiedliwości

Niniejszy poradnik kierowany jest w szczególności do pracodawców, menedżerów, którzy w imieniu pracodawcy kierują pracownikami zatrudnionymi w organizacji, oraz pracowników działów HR, odpowiedzialnych za kadrę pracowniczą. Stanowi on połączenie wiedzy z zakresu prawa pracy oraz zarządzania personelem. Pracodawcę i pracownika w rozumieniu Kodeksu pracy łączy tzw. stosunek pracy. Oprócz rekrutacji, w wyniku której następuje nawiązanie stosunku pracy, w organizacji często zachodzi potrzeba przeprowadzenia procesu derekrutacji, a ten z kolei nie powinien być sprowadzany wyłącznie do ograniczania liczby zatrudnionych pracowników. W poradniku omówiono ten proces i wskazano na możliwości dostępne pracodawcy. Zdefiniowano także wypowiedzenie umowy o pracę oraz warunki, które dokument ten musi spełniać, aby nie uchybiać przepisom prawa pracy. Ponadto przedstawiono etapy przeprowadzania zwolnień dokonywanych na podstawie ustawy o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników. Stan prawny: maj 2012 rok.

Status dostępności:

Poczytalnia-Oddział dla dorosłych

Egzemplarze są obecnie niedostępne

Strefa uwag:

Uwaga ogólna

Na okł. podtyt.: praktyczny poradnik.

Uwaga dotycząca bibliografii

Bibliogr. s. 75.

Biblioteka Legionowo

Katalog zbiorów